Lescandidats ayant signĂ© un contrat dâapprentissage ou de professionnalisation; Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs bloc(s) de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des dispositions de lâarticle D. 451-88 du code de lâaction sociale et des familles;Lâaccompagnante Ă©ducatifve et sociale rĂ©alise des interventions sociales au quotidien visant Ă accompagner la personne en situation de handicap ou touchĂ©e par un manque dâautonomie quelles quâen soient lâorigine ou la nature. Il-elle prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă lâĂąge, Ă la maladie ou au mode de vie ou les consĂ©quences dâune situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©, pour permettre Ă la personne dâĂȘtre actrices de son projet de vie. En lien avec lâentourage de la personne, il-elle lâaccompagne tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activitĂ©s de la vie sociale, scolaire et de loisirs. Il-elle veille Ă lâacquisition, la prĂ©servation ou Ă la restauration de lâautonomie de lâenfant, de lâadolescent, de lâadulte, de la personne vieillissante, et lâaccompagne dans sa vie sociale et relationnelle. Ses interventions dâaide et dâaccompagnement contribuent Ă lâĂ©panouissement de la personne Ă son domicile et en Ă©tablissement. OBJECTIFS DE LA FORMATION La formation a pour objectif lâacquisition des 5 blocs de compĂ©tences suivants Bloc 1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne Identifier le besoin de compensation Ă©ventuel lors de situations rencontrĂ©es dans le champ dâintervention du professionnel Situer la personne dans le dĂ©veloppement et/ou dans le maintien de son autonomie RepĂ©rer les potentialitĂ©s de la personne Favoriser et/ou prĂ©server lâautonomie de la personne par le maintien et/ou le dĂ©veloppement de ses potentialitĂ©s Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne Prendre soin et veiller au bien ĂȘtre de la personne dans un contexte dâaccompagnement de proximitĂ© Concourir au bien-ĂȘtre de la personne par des gestes ou une communication adaptĂ©e ou par recours Ă des tiers Mettre en Ćuvre des mĂ©thodes et outils dâaccompagnement adaptĂ©s pour permettre Ă la personne de rĂ©aliser ses activitĂ©s Identifier, sĂ©lectionner et utiliser les aides techniques, les outils spĂ©cifiques et les modalitĂ©s dâapprentissage adaptĂ©s pour dĂ©velopper ou maintenir lâautonomie de la personne accompagnĂ©e Mobiliser les activitĂ©s quotidiennes pour favoriser la relation dans lâaccompagnement Aider la personne Ă exprimer ses attentes et ses choix Ă lâoccasion de temps et/ou activitĂ©s propices Ă lâexpression Appliquer les principes et les Ă©lĂ©ments dâhygiĂšne de base pour la rĂ©alisation des interventions de soutien ReconnaĂźtre les signes non verbalisĂ©s de la douleur Identifier les risques de la vie quotidienne et donner lâalerte en temps opportun PrĂ©parer et accompagner les changements dans la vie de la personne pour anticiper leurs consĂ©quences Prendre appui sur les dĂ©cisions prises en Ă©quipe pluridisciplinaire pour lâaccompagnement de la fin de vie Bloc 2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curitĂ© Organiser la logistique dâun lieu et rĂ©aliser son intervention en utilisant les moyens permettant lâaccompagnement au quotidien dans les conditions optimales de sĂ©curitĂ© Organiser son intervention et prioriser les actions Ă conduire dans un contexte dâintervention donnĂ© Appliquer les principes dâhygiĂšne et de sĂ©curitĂ© en fonction du contexte dâintervention RepĂ©rer les situations Ă risque et participer Ă des actions de prĂ©vention des accidents du quotidien quel que soit le lieu dâintervention Favoriser lâappropriation du cadre de vie ou du cadre dâaccueil de la personne par un amĂ©nagement adaptĂ© Adapter sa prestation Ă la prĂ©sence de la personne accompagnĂ©e, de son entourage ou des autres professionnels Appliquer les rĂšgles de tri sĂ©lectif et dâĂ©co-responsabilitĂ© Accompagner la personne dans ses activitĂ©s ordinaires et la gestion de son quotidien Bloc 3 Accompagnement Ă la vie sociale et relationnelle de la personne Adopter une posture bienveillante Ă lâĂ©gard de la personne accompagnĂ©e et de son entourage GĂ©rer ses Ă©motions face Ă la personne accompagnĂ©e, son entourage et les autres professionnels Accompagner la personne dans sa participation aux activitĂ©s collectives Soutenir la personne dans son affirmation et son Ă©panouissement SĂ©lectionner des activitĂ©s en prenant en compte les attentes et lâexpression des besoins de la personne dans le cadre du projet personnalisĂ©, en lien avec le projet de service Utiliser les activitĂ©s de groupe pour susciter la participation et/ou prĂ©venir lâisolement et/ou dĂ©velopper lâexpression de soi en fonction des lieux dâintervention RepĂ©rer et prĂ©venir le risque dâisolement de la personne et favoriser lâinclusion dans son environnement Identifier, gĂ©rer les situations de conflit et en rĂ©fĂ©rer Ă son Ă©quipe en cas de risque Accompagner la personne dans le respect de sa relation avec sa famille, son entourage, les reprĂ©sentants lĂ©gaux et les autres professionnels Adapter sa communication avec la famille et lâentourage dans la limite de ses attributions CoopĂ©rer avec la famille et lâentourage pour lâintĂ©gration sociale et citoyenne de la personne et se situer en tant quâinterface Faciliter la vie sociale et citoyenne de la personne Identifier lâapport et les effets des activitĂ©s au regard des objectifs et des critĂšres dâĂ©valuation Bloc 4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte dâintervention Identifier son cadre dâintervention pour se situer en tant que professionnel de lâaccompagnement social cadre lĂ©gal, dispositifs, acteurs et rĂ©seaux Prendre en compte les dimensions Ă©thiques et dĂ©ontologiques de son intervention Mobiliser les connaissances thĂ©oriques et pratiques pour se positionner dans le projet de la personne Organiser et assurer le suivi de son intervention en fonction des objectifs dĂ©finis dans le projet personnalisĂ© Se questionner sur sa posture professionnelle Identifier, proposer et mettre en Ćuvre des actions de prĂ©vention Participer Ă lâaccueil et/ou Ă lâaccompagnement des stagiaires et des nouveaux professionnels Co-construire avec la personne et les acteurs le projet personnalisĂ© Bloc 5 Travail en Ă©quipe pluridisciplinaire, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă lâaccompagnement de la personne Rechercher, traiter et transmettre, quels que soient lâoutil et les modalitĂ©s de communication y compris numĂ©riques, les informations et/ou donnĂ©es pertinentes pour assurer la continuitĂ© et la traçabilitĂ© des activitĂ©s dâaccompagnement de la personne Rechercher, organiser et hiĂ©rarchiser les informations nĂ©cessaires Ă lâaccompagnement de la personne Transcrire les donnĂ©es recueillies, transmettre, par la ou les modalitĂ©s de communication les plus appropriĂ©es, les informations, observations relatives Ă la personne, Ă son environnement et Ă la rĂ©alisation dâune activitĂ© dâaccompagnement Analyser les situations, relayer des informations pertinentes et proposer des actions en lien avec le projet personnalisĂ© Organiser son activitĂ©, coopĂ©rer au sein dâune Ă©quipe pluri-professionnelle et amĂ©liorer sa pratique dans le cadre dâune dĂ©marche qualitĂ© et de gestion des risques Identifier son propre champ dâintervention au regard des fonctions et activitĂ©s de chaque professionnel et des lieux et situations dâintervention Organiser sa propre activitĂ© au sein de lâĂ©quipe pluri-professionnelle en sâinscrivant dans la planification de lâensemble des activitĂ©s et des changements prĂ©visibles Organiser et prioriser son activitĂ© pour rĂ©pondre aux besoins dâune personne ou dâun groupe de personnes dans un contexte susceptible de changer Contribuer Ă lâĂ©laboration, Ă lâĂ©valuation et Ă lâadaptation des projets personnalisĂ©s dâaccompagnement RepĂ©rer, signaler et dĂ©clarer les Ă©vĂ©nements indĂ©sirables et transmettre les informations appropriĂ©es Apporter une contribution Ă lâĂ©valuation des pratiques en Ă©quipe pluri-professionnelle et Ă la dĂ©marche qualitĂ© et Ă la gestion des risques Ăvaluer sa pratique, repĂ©rer les axes dâamĂ©lioration et ses possibles besoins en formation Proposer des actions dâamĂ©lioration contribuant Ă la qualitĂ©, Ă la gestion des risques et Ă la prĂ©vention des risques professionnels dans son champ de compĂ©tences DurĂ©e 14 mois, dont 567 heures de formation thĂ©orique, 21 heures consacrĂ©es Ă lâAttestation de formations aux gestes et soins dâurgence de niveau 2 et 840 heures de formation pratique. Le programme de formation est commun aux apprenants en voie directe ou en situation dâemploi. Cependant lâorganisation de lâalternance et les temps de stage diffĂšrent selon les statuts et parcours particuliers. Lâobtention du diplĂŽme dâĂtat est acquise par la validation distincte des 5 domaines de formation. Les allĂšgements et/ou dispenses de formation prĂ©vus par la rĂ©glementation sont dĂ©cidĂ©s, aprĂšs les rĂ©sultats Ă lâĂ©preuve dâadmission, Ă la Commission dâAllĂšgements de lâEPSS. ModalitĂ©s pĂ©dagogique mĂ©thode et outils Les Ă©tudiants de lâEPSS bĂ©nĂ©ficient dâenseignements thĂ©oriques sous forme de cours magistraux, de travaux dirigĂ©s et de travaux personnels sur toutes les thĂ©matiques du travail social. Les intervenants rencontrĂ©s par les Ă©tudiants sont issus des terrains professionnels, de lâEPSS et de CY Cergy Paris UniversitĂ©. Les Ă©tudiants de lâEPSS bĂ©nĂ©ficient de temps de formation active et en groupe sur les techniques Ă©ducatives et la construction de projets. Les Ă©tudiants de lâEPSS bĂ©nĂ©ficient de pĂ©riodes de stages permettant un lien thĂ©orie-pratique tout au long de la formation, favorisant lâexpĂ©rience apprenante. Les Ă©tudiants de lâEPSS travaillent leur disponibilitĂ© professionnelle pour mieux accompagner les personnes usagĂšres des terrains Ă travers la constitution de groupes dâanalyse de la pratique » en cours de formation. DiplĂŽme requis et conditions dâadmission Aucun diplĂŽme nâest exigĂ© pour se prĂ©senter aux Ă©tapes dâadmission. Ătape 1 La sĂ©lection Lâadmission en formation conduisant au diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social est subordonnĂ©e au dĂ©pĂŽt dâun dossier auprĂšs des Admissions de lâEPSS, via notre site internet. 1er cas / Vous ĂȘtes non-admis de droit Une commission dâadmission procĂšde Ă la validation des dossiers des candidats au regard notamment de la qualitĂ© de leur parcours de formation antĂ©rieure, de leurs aptitudes et de leurs motivations. Les candidats dont le dossier de candidature a Ă©tĂ© retenu se prĂ©sentent Ă une Ă©preuve orale dâadmission. LâĂ©preuve orale dâadmission consiste en un oral de 30 minutes portant sur la motivation et la capacitĂ© du candidat Ă sâengager dans une formation dâAES. La note de lâentretien oral devra ĂȘtre au moins Ă©gale Ă 10/20 pour que la commission valide lâadmission. Cette commission rĂ©alise un classement en fonction de la note obtenue Ă lâĂ©preuve orale dâadmission. En fonction du nombre de places attribuĂ©es par la rĂ©gion IDF, les candidats sont admis soit en liste principale, soit en liste dâattente. SĂ©lection de dossier 20 ⏠Oral dâadmission 40 ⏠2Ăšme cas / Vous ĂȘtes admis de droit Sont admis de droit en formation Ă la suite du dĂ©pĂŽt de leur dossier de candidature et nâauront pas Ă passer dâoral dâadmission Les candidats titulaires de lâun des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s dans le rĂšglement dâadmission Ces candidats peuvent bĂ©nĂ©ficier dâallĂšgements de formation ou de dispenses de formation et de certification Ă certains blocs de compĂ©tences. Les laurĂ©ats de lâInstitut de lâengagement ; Les candidats ayant signĂ© un contrat dâapprentissage ou de professionnalisation ; Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs blocs de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des dispositions de lâarticle du code de lâaction sociale et des familles ; Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs domaines de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des anciennes dispositions de lâarticle du code de lâaction sociale et des familles, du diplĂŽme dâEtat dâaide mĂ©dico psychologique ou du diplĂŽme dâEtat dâauxiliaire de vie sociale. Ces candidats bĂ©nĂ©ficient alors dâun entretien de positionnement par un cadre pĂ©dagogique de lâEPSS. En fonction du nombre de places attribuĂ©es par la rĂ©gion IDF, les candidats sont admis soit en liste principale, soit en liste dâattente. Traitement de dossier 20 ⏠Entretien de positionnement 40 ⏠Ătape 2 Lâinscription en formation Pour tous les candidats Admis de droit ainsi que ceux ayant rĂ©ussi lâĂ©preuve orale dâadmission en liste principale. Pour les candidats en situation dâemploi admission + attestation de lâemployeur prĂ©cisant les fonctions Ă©ducatives exercĂ©es et signature de la convention de formation par lâemployeur. Pour les bĂ©nĂ©ficiaires des CPF, de la professionnalisation, de la Pro-A ou du CFP admission + engagement du financement validĂ©. DISPENSES ET ALLĂGEMENTS Les allĂšgements, prĂ©vus par la rĂ©glementation au maximum 1/3 de la formation, sont soumis pour dĂ©cision Ă la Commission dâAdmission de lâEPSS. INFORMATIONS 2021 Taux de rĂ©ussite 100% Taux dâabandon 19% Taux dâinsertion 3 mois aprĂšs la formation 90 % La prochaine rentrĂ©e en formation au DE dâAccompagnant Educatif et Social se fera en septembre 2022. ADMISSIONS Pour les candidats admis de droit relevant de lâarticle 2 de lâarrĂȘtĂ© du 30/08/2021, Ă savoir Les candidats titulaires de lâun des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s dans le rĂšglement dâadmission Ces candidats peuvent bĂ©nĂ©ficier dâallĂšgements de formation ou de dispenses de formation et de certification Ă certains blocs de compĂ©tences. Les laurĂ©ats de lâInstitut de lâengagement ; Les candidats ayant signĂ© un contrat dâapprentissage ou de professionnalisation ; Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs blocs de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des dispositions de lâarticle du code de lâaction sociale et des familles ; Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs domaines de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des anciennes dispositions de lâarticle du code de lâaction sociale et des familles, du diplĂŽme dâEtat dâaide mĂ©dico psychologique ou du diplĂŽme dâEtat dâauxiliaire de vie sociale. 1Ăšre session 2022 â Apprentissage, situation dâemploi et voie directe CLOSE Date limite inscription 01/03/2022 Envoi Courrier dâadmission 08/03/2022 RĂ©union dâinformation AllĂšgements / Dispenses 11/03/2022 de 14h Ă 15h Date entretien de positionnement un rdv sera fixĂ© avec la Responsable de la Formation Courrier dâadmission envoyĂ© au plus tard le 08/04/2022. 2Ăšme session 2022 â Apprentissage, situation dâemploi voie directe sous rĂ©serve de place Date limite inscription 11/05/2022 Envoi Courrier dâadmission 17/05/2022 RĂ©union dâinformation AllĂšgements / Dispenses 20/05/2022 de 14h Ă 15h Date entretien de positionnement un rdv sera fixĂ© avec la Responsable de la Formation Courrier dâadmission envoyĂ© au plus tard le 14/06/2022 3Ăšme session 2022 â Apprentissage, situation dâemploi voie directe sous rĂ©serve de place Date limite inscription 09/06/2022 Envoi Courrier dâadmission 14/06/2022 RĂ©union dâinformation AllĂšgements / Dispenses 15/06/2022 de 14h Ă 15h Date entretien de positionnement un rdv sera fixĂ© avec la Responsable de la Formation Courrier dâadmission envoyĂ© au plus tard le 29/06/2022 2. Pour les candidats non-admis de droit ne relevant pas de lâarticle 2 de lâarrĂȘtĂ© du 30/08/2021 1Ăšre session 2022 â Apprentissage, situation dâemploi et voie directe CLOSE Date limite inscription Examen de dossier 01/03/2022 Date Commission 07/03/2022 RĂ©sultat Examen de dossier 08/03/2022 Date limite inscription admission 16/03/2022 Date oral dâadmission 26/03/2022 RĂ©sultat final 08/04/2022 2Ăšme session 2022 â Apprentissage, situation dâemploi voie directe sous rĂ©serve de place Date limite inscription Examen de dossier 11/05/2022 Date Commission 16/05/2022 RĂ©sultat Examen de dossier 17/05/2022 Date limite inscription admission 24/05/2022 Date oral dâadmission 11/06/2022 RĂ©sultat final 14/06/2022 3Ăšme session 2022 â Apprentissage, situation dâemploi voie directe sous rĂ©serve de place Date limite inscription Examen de dossier 09/06/2022 Date Commission 13/06/2022 RĂ©sultat Examen de dossier 14/06/2022 Date limite inscription admission 16/06/2022 Date oral dâadmission 27/06/2022 RĂ©sultat final 29/06/2022 Voie directe Situation dâemploi 1 Financement personnel CoĂ»t de la formation 100 ⏠6 720 ⏠+ 100 ⏠inscription 4 704 ⏠+ 70 ⏠inscription Financements possibles Bourse du Conseil RĂ©gional uniquement pour les inscrites en parcours spĂ©cialitĂ© Structure » PĂŽle emploi Plan de dĂ©veloppement de compĂ©tences / Les CPF / CFP / Employeur / Contrat de professionnalisation / Pro A CPF 1 Codes Vie en structure collective RNCP = 36004â CPF = 245851 â Certinffo = 87185 â DATADOCK = 0012876 DiplĂŽme accessible par la VAE PrĂ©-requis Justifier au minimum dâun an dâexpĂ©rience, temps plein, sur les fonctions dâAES. Ătre en possession dâune recevabilitĂ© en cours de validitĂ©, pour la session dâaccompagnement et le jury VAE visĂ©s En savoir plus sur les modalitĂ©s de la VAE. Accompagnement proposĂ© par lâEPSS DurĂ©e 24 heures, programmĂ©es de janvier Ă septembre Objectifs SĂ©lectionner les situations et les Ă©lĂ©ments de preuve pertinents extraits de son expĂ©rience professionnelle, Expliciter son expĂ©rience, ses pratiques et son positionnement professionnel, en lien avec les rĂ©fĂ©rentiels dâactivitĂ©s et de compĂ©tences du diplĂŽme. RĂ©diger le livret 2 PrĂ©parer lâentretien avec le jury VAE DĂ©roulement Phase diagnostic et de positionnement dans la dĂ©marche VAE heures Phase de rĂ©daction du livret 2 heures Phase de prĂ©paration de lâentretien VAE, dont une simulation 6 heures ModalitĂ©s pĂ©dagogiques Alternance de sĂ©ances collectives et dâentretiens individuels Accompagnateur expĂ©rimentĂ© dans lâaccompagnement VAE, diplĂŽmĂ© du secteur social Groupe 2 Ă 6 candidats maximum. CoĂ»t 1 400 euros Financement Employeur ; CPF ; Personnel TAUX DE RĂUSSITE 2020 VAE DE AES Validation complĂšte NC Validation partielle NC Attention pas de session dâaccompagnement VAE ouverte Ă lâEPSS pour le DE AES en 2022. Calendrier Toute lâannĂ©e, lâEPSS organise des actions dâaccompagnement et de prĂ©paration aux Ă©preuves de sĂ©lection. Retrouvez-les dans le calendrier ci-dessous. Il sâenrichit rĂ©guliĂšrement de nouveaux Ă©vĂšnements ! SâORIENTER Une rubrique spĂ©ciale orientation, rien que pour toi ! UN PETIT CLIC ICI POUR UNE GRANDE ORIENTATION
Laccompagnant Ă©ducatif et social (AES) rĂ©alise des interventions sociales au quotidien visant Ă accompagner la personne en situation de handicap ou touchĂ©e par un manque dâautonomie quelles quâen soient lâorigine ou la nature. Permettre Ă laAccueil Social SantĂ© Animation Accompagnant Ă©ducatif et social DEAES H/F Se former au mĂ©tier d'accompagnant Ă©ducatif et social Ă Aurillac Aurillac - Contrat de professionnalisation - DiplĂŽme d'Ătat niveau 3 DiplĂŽme d'Etat Accompagnant Educatif et Social DEAES Lâaccompagnant Ă©ducatif et social intervient au quotidien auprĂšs de personnes en situation de handicap, de vulnĂ©rabilitĂ© ou de dĂ©pendance quelles quâen soient les causes Ăąge, maladie âŠ. Il peut sâagir dâenfants, dâadolescents, dâadultes ou de personnes ĂągĂ©es. Câest pourquoi ce mĂ©tier sâexerce dans diffĂ©rentes structures, tant dans le secteur public que dans le privĂ© ou dans le milieu associatif. Ainsi, les lieux dâexercice sont trĂšs variĂ©s dans un EHPAD, une crĂšche, un Ă©tablissement scolaire, un ESAT, Ă domicile, un institut spĂ©cialisĂ©, un foyer dâhĂ©bergement âŠetc. De mĂȘme, pour occuper cet emploi, il est nĂ©cessaire dâavoir un diplĂŽme dâEtat, le DEAES. Pour le passer, la Fondation INFA vous propose des formations dans ses centres et notamment Ă Aurillac, oĂč vous pouvez vous former en contrat de professionnalisation. GrĂące Ă ce dispositif, thĂ©orie et pratique sont associĂ©es et vous profitez dâune rĂ©munĂ©ration. De plus, notre Ă©quipe pĂ©dagogique vous aide Ă trouver des entreprises dâaccueil pour votre alternance, et vous accompagne tout au long de votre cursus. Lire plus Contrat de professionnalisation Formation en alternance rĂ©munĂ©rĂ©e favorisant lâinsertion professionnelle. Eligible Ă la VAE Validation de vos compĂ©tences professionnelles en 24h. Nombreuses offres en alternance LâINFA facilite la mise en relation avec les entreprises. CompĂ©tences et aptitudes visĂ©es Mettre en place un accompagnement adaptĂ© Ă la situation, aux besoins, attentes, droits, libertĂ©s, valeurs et croyances de chaque personne Etablir une relation de confiance avec la personne accompagnĂ©e RĂ©aliser des tĂąches du quotidien hygiĂšne, alimentation, dĂ©marches administratives âŠetc. Ătre capable de contribuer au maintien du lien social Evaluer et ajuster son intervention Savoir prendre du recul et dĂ©passer les difficultĂ©s rencontrĂ©es Travailler en Ă©quipe pluridisciplinaire dans le cadre dâun projet PrĂ©-requis attendus pour intĂ©grer votre formation Comprendre des consignes Ă©crites et orales, Savoir rĂ©diger, avoir une aisance rĂ©dactionnelle, MaĂźtriser les savoirs de base en informatique. Quelles sont nos modalitĂ©s d'admission Si vous ĂȘtes demandeurs d'emploi, salariĂ©s d'entreprise, Ă©tudiants, alternants cette formation vous concerne. Nos Ă©tapes d'admission DĂ©pĂŽt et examen du dossier de candidature Ăpreuve orale dâadmission oral de 30 minutes portant sur la motivation et la capacitĂ© du candidat Ă sâengager dans une formation sociale. Un entretien de positionnement suivra la phase dâadmission afin dâenvisager dâĂ©ventuels allĂšgements et/ou dispenses et programmer votre parcours de formation individualisĂ©. Dispenses/AllĂšgements Les candidats titulaires de lâun des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s en annexe V de l'arrĂȘtĂ© Ces candidats peuvent bĂ©nĂ©ficier dâallĂšgements de formation ou de dispenses de formation et de certification Ă certains blocs de compĂ©tences. Les laurĂ©ats de lâInstitut de lâengagement; Les candidats ayant signĂ© un contrat dâapprentissage ou de professionnalisation; Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs blocs de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des dispositions de lâarticle D. 451-88 du code de lâaction sociale et des familles; Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs domaines de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des anciennes dispositions de lâarticle D. 451-88 du code de lâaction sociale et des familles, du diplĂŽme dâEtat dâaide mĂ©dico psychologique ou du diplĂŽme dâEtat dâauxiliaire de vie sociale. Nos chiffres clĂ©s d'insertion dans les 6 mois Indicateur en cours de satisfaction de nos stagiaires ayant suivi la formation Ce que je vais apprendre Le DiplĂŽme dâEtat Accompagnant Educatif et Social DEAES se dĂ©compose en cinq domaines de formation DF auxquels sont associĂ©s cinq blocs de compĂ©tences, qui peuvent ĂȘtre rĂ©alisĂ©s indĂ©pendamment les uns des autres puisque toutes nos formations sont modulables. Les enseignements comprennent des enseignements thĂ©oriques et pratiques. La formation comprend 567 heures de formation thĂ©orique, dont 21 heures consacrĂ©es Ă lâattestation de formations aux gestes et soins dâurgences de niveaux 2 AFGSU. La rĂ©partition du volume de formation thĂ©orique par domaine est la suivante DF1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne» 112 heures DF2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curité» 91 heures DF3 Accompagnement Ă la vie sociale et relationnelle de la personne» 105 heures DF4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte dâintervention» 147 heures DF5 Travail en Ă©quipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă lâaccompagnement de la personne» 91 heures AFGSU 21 heures Le livret de formation retrace lâensemble des allĂšgements de formation ainsi que les dispenses de formation et de certification dont a bĂ©nĂ©ficiĂ© le candidat. LâallĂ©gement de formation permet au candidat qui peut sâen prĂ©valoir dâĂȘtre exemptĂ© du temps de formation se rapportant Ă un ou plusieurs blocs de compĂ©tences. Et beaucoup dâautres connaissances Ă dĂ©couvrir ! Code ROME J1501 ; K1301 ; K1303 ; K1201 Code FORMACODE 44004 ; 44041 ; 44026 Code CPF 334276 Code RNCP 36004 Prochaines sessions Rythme de la formation 567 h en centre 840 h en entreprise 1407 h au total ModalitĂ© d'inscription RĂ©unions d'information 09/06/2022, 13/09/2022, 06/10/2022 Dates pour passer l'entretien 03/11/2022, 04/11/2022 Date limite pour candidater 17/10/2022 Financement de votre formation Ă destination des personnes ĂągĂ©es dâau moins 16 ans Formation financĂ©e par lâOPCO de votre future entreprise RĂ©munĂ©ration Ă la clĂ©, selon Ăąge et niveau dâĂ©tudes CoĂ»t horaire de la formation 12 ⏠qui sera pris en charge par lâOPCO de votre entreprise Frais restant Ă votre charge 0 ⏠Lieu de votre future formation Accessible aux personnes en situation de handicap Accessible en transports en commun Parking Ă proximitĂ© Restaurants et services dâhĂ©bergement aux alentours Salle de pause et plateaux techniques Ă©quipĂ©s DĂ©couvrir lâĂ©tablissement INFA Aurillac Financeurs Merci pour votre prĂ©-inscription. PrĂ©cĂ©dent Etape suivante Terminer Documents utiles TĂ©lĂ©charger la fiche produit Dossier de candidature Fiche de liaison handicap Je veux en savoir plus LâĂ©valuation des compĂ©tences acquises par les candidats est effectuĂ©e tout au long de leur parcours de formation, selon les modalitĂ©s dâĂ©valuation dĂ©finies dans le rĂ©fĂ©rentiel de certification portĂ© Ă lâannexe II. > Bloc 1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne» Epreuve Ă©crite / Ă©tude de cas pratique PrĂ©sentation d'un dossier de pratique professionnelle > Bloc 2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curité» Epreuve orale /Ă©tude de cas pratique Ă partir d'un sujet tirĂ© au sort > Bloc 3 Accompagnement Ă la vie sociale et relationnelle de la personne» PrĂ©sentation orale d'un projet d'animation sociale et citoyenne > Bloc 4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte dâintervention» PrĂ©sentation orale d'une Ă©tude de situation vĂ©cue en stage > Bloc 5 Travail en Ă©quipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă lâaccompagnement de la personne» Epreuve Ă©crite portant sur les modalitĂ©s de transmission et de communication Chaque bloc de compĂ©tences doit ĂȘtre validĂ© sĂ©parĂ©ment. Un bloc de compĂ©tences est validĂ© lorsque le candidat remplit deux conditions Il obtient une moyenne au moins Ă©gale Ă 10/20 aux Ă©preuves associĂ©es Ă chaque bloc de compĂ©tences ; Il doit avoir acquis Ă la fin de son parcours de formation pratique toutes les compĂ©tences portĂ©es par le rĂ©fĂ©rentiel de compĂ©tence en annexe I. Les tĂąches dâun Accompagnant Educatif et Social varient selon le niveau de dĂ©pendance de la personne aidĂ©e. Elles sâeffectuent Ă domicile en structure collective EHPAD, ESAT, USLD, FAM, IME et maison de retraite par exemple en Ă©tablissement Ă©ducatif ou de formation, comme des Ă©coles spĂ©cialisĂ©es, des lieux de stage, dâapprentissage, dâactivitĂ©s culturelles ou de loisirs. Les dĂ©placements sont donc frĂ©quents et les horaires sont variables, avec des interventions souvent le week-end et parfois de nuit. Le travail sâexerce en partenariat avec les autres intervenants. AprĂšs lâobtention du DEAES, une passerelle est possible vers le diplĂŽme dâaide-soignant. Le DEAES ouvre Ă©galement lâaccĂšs Ă la filiĂšre de formation socio-Ă©ducative. Le Positionnement rĂ©alisĂ© au dĂ©marrage de nos formations permet d'Ă©laborer et d'individualiser le parcours de la personne bilan personnel et professionnnel, analyse de l'expĂ©rience professionnelle, des connaissances et compĂ©tences en lien avec la formation visĂ©e L'INFA valorise la pĂ©dagogie multi modale pour animer ses formations En prĂ©sentiel ExposĂ©s thĂ©oriques, ExposĂ©s participatifs, Groupe de travail,Classes inversĂ©es, Master Class, Suivi et accompagnement individualisĂ© En distanciel Web ConfĂ©rence, Forum, Plateforme ELearning Les modalitĂ©s d'Evaluations formatives Examens Blancs, Entrainement aux Ă©preuves orales & Ă©crites, Quizz, Questionnaires dĂ©matĂ©rialisĂ©s. Des professionnels issus de notre rĂ©seau, des branches professionnelles, interviennent sur nos formations, participent aux recrutements et aux Ă©preuves de validation organisĂ©es en centre, dans une logique de pĂ©dagogie au plus prĂšs des rĂ©alitĂ©s mĂ©tiers et secteurs professionnels techniques d'animation classe inversĂ©e, travail en groupes... retour d'expĂ©rience, FOAD, suivi individualisĂ© aux Ă©crits professionnels de certification. La formation est dispensĂ©e par une Ă©quipe pĂ©dagogique pluridisciplinaire composĂ©e de formateurs et de professionnels du secteur. Ils interviennent sur nos formations, participent aux recrutements, dans une logique de pĂ©dagogie au plus prĂšs des rĂ©alitĂ©s mĂ©tiers et secteurs professionnels. FormĂ©s aux diffĂ©rentes mĂ©thodes pĂ©dagogiques, avec des compĂ©tences techniques et professionnelles sanctionnĂ©es par des diplĂŽmes, nos formateurs sont tous agréés par l'INFA, agrĂ©ment attestant de la qualitĂ© de leurs interventions, compĂ©tences et connaissances dans le secteur et mĂ©tiers des formations qu'ils animent. Ces formations pourraient aussi vous intĂ©resser Nous sommes lĂ pour vous accompagner Nous sommes disponibles du lundi au vendredi de 08h30 Ă 17h30 au 09 70 19 24 10 service et appel gratuits. N'hĂ©sitez pas Ă nous contacter.
ScolaritĂ©: - Contrat de professionnalisation : DurĂ©e des Ă©tudes : 12 Mois. Licence Auvergne-RhĂŽne-Alpes lycĂ©e LycĂ©e Pro bac ST2S Langues Lettres SantĂ© Sciences humaines etLE METIER DESCRIPTION DU METIER LâAccompagnant Educatif et Social AES rĂ©alise une intervention sociale au quotidien visant Ă compenser les consĂ©quences dâun handicap, quelles quâen soient lâorigine ou la nature. Il prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă lâĂąge, Ă la maladie, ou au mode de vie ou les consĂ©quences dâune situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©, pour permettre Ă la personne dâĂȘtre actrice de son projet de vie. Il accompagne les personnes tant dans les actes de ce quotidien que dans les activitĂ©s de vie sociale, scolaire et de loisirs. Il veille Ă lâacquisition, Ă la prĂ©servation ou Ă la restauration de lâautonomie dâenfants, dâadolescents, dâadultes, de personnes vieillissantes ou de familles, et les accompagne dans leur vie sociale et relationnelle. Ses intentions dâaides et dâaccompagnement contribuent Ă lâĂ©panouissement de la personne Ă son domicile, en structure et dans le cadre scolaire et social. LIEUX DâINTERVENTION Les principaux secteurs dâintervention sont les suivants Le secteur Ă©ducatif Le secteur scolaire Le secteur domicile Le secteur spĂ©cialisĂ© Le secteur gĂ©rontologique Le secteur hospitalier Son intervention se situe dans le champ du handicap, de la protection de lâenfance, de lâinsertion sociale et professionnelle, de la prĂ©vention spĂ©cialisĂ©e, ou de la gĂ©rontologie et peut sâeffectuer en milieu ouverts ou dans les Ă©tablissements. Les lieux dâexercice des AES sont trĂšs larges. Ils peuvent intervenir au domicile de la personne particuliers employeurs, services dâaide et dâaccompagnement Ă domicile SAAD, services dâaide Ă la personne SAP, services polyvalents de soins et dâaide Ă domicile SPASAD, services de soins infirmiers Ă domicile SSIAD, en Ă©tablissement social ou mĂ©dico-social Ă©tablissements dâhĂ©bergement pour personnes ĂągĂ©es dĂ©pendantes EHPAD, maisons dâaccueil spĂ©cialisĂ©es MAS, des centres dâhĂ©bergement et de rĂ©insertion sociale CHRS, foyers dâaccueil mĂ©dicalisĂ©s FAM, instituts mĂ©dico Ă©ducatifs IME, des instituts thĂ©rapeutiques, Ă©ducatifs et pĂ©dagogiques ITEP, des maisons dâenfant Ă caractĂšre social MECS⊠dans des structures dâaccueil de la petite enfance, ou encore des Ă©tablissements dâenseignement et de formation, dâemploi et dâactivitĂ©s culturelles PERSPECTIVES DâEVOLUTION PROFESSIONNELLE LâAES peut par le biais notamment de la VAE accĂ©der aux postes de moniteur-Ă©ducateur, dâĂ©ducateur spĂ©cialisĂ©, dâaide-soignant, ou encore de technicien de lâintervention sociale et familiale. LA FORMATION LâarrĂȘtĂ© du 30 aoĂ»t 2021 relatif au diplĂŽme dâĂ©tat dâaccompagnant Ă©ducatif et social acte la fusion des trois spĂ©cialitĂ©s et donne naissance Ă un diplĂŽme unique. LIEU DE LA FORMATION Institut de Travail Social de la RĂ©gion Auvergne, 62 avenue Marx Dormoy, 63000 Clermont-Ferrand. VOIES DâACCES A LA FORMATION La formation dâaccompagnant Ă©ducatif et social est accessible En formation initiale Voie directe vous ĂȘtes lycĂ©en, Ă©tudiant en reconversion ou demandeur dâemploi sans financement possible. Vos frais pĂ©dagogiques sont pris en charge par le Conseil RĂ©gional Auvergne-RhĂŽne-Alpes si vous ĂȘtes admis Ă lâissue de lâĂ©preuve dâadmission. En apprentissage vous avez un contrat dâapprentissage. Vous avez alors un statut salariĂ© et votre employeur assure la prise en charge du coĂ»t de la formation. En formation continue vous ĂȘtes salariĂ© et vous souhaitez faire financer votre formation dans le cadre dâun des dispositifs de la formation professionnelle plan de dĂ©veloppement des compĂ©tences, OPCO de votre employeur ou CPF de transition. Nombre de places en formation en fonction de la voie dâaccĂšs Dans le dĂ©partement 63 â Formation initiale 40 â Autres voies dâaccĂšs 75 Formation Ă©ligible au Compte Personnel de Formation Code CPF 245 851 OBJECTIFS DE LA FORMATION La formation doit permettre au futur Accompagnant Educatif et Social dâacquĂ©rir les compĂ©tences associĂ©es aux 5 domaines de compĂ©tences du rĂ©fĂ©rentiel DC DC1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne DC2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curitĂ© DC3 Accompagnement de la vie sociale et relationnelle de la personne DC4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte dâintervention DC5 Travail en Ă©quipe pluriprofessionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă lâaccompagnement de la personne DUREE DE LA FORMATION La formation prĂ©parant au DiplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social DEAES se dĂ©roule sur 12 ou 18 mois, alternant des pĂ©riodes de formation thĂ©orique et des pĂ©riodes de formation pratique dans des Ă©tablissements dâaccueil ou Ă©tablissement employeur. Elle comporte 546 heures de formation thĂ©orique et 840 heures de formation pratique 24 semaines sur minimum 2 stages, 21 heures de formation dâAFGSU. La professionnalisation des apprenants se construit progressivement dans cette alternance pratique/thĂ©orie tout au long du parcours. Dans notre Ă©tablissement, la formation se dĂ©roule sur 12 mois en formation initiale ainsi que pour les salariĂ©s en formation continue, dont les apprentis et les contrats de professionnalisation. LES CHIFFRES CLES DE LA FORMATION Taux de rĂ©ussite au diplĂŽme DEAES 100% Taux dâinsertion Ă 3 mois 75% en emploi ou poursuite dâĂ©tudes Taux de satisfaction les apprenants ont attribuĂ© un indice de satisfaction de 8,4/10 taux de retour 100 % en juin 2021 FORMATION THEORIQUE La formation comprend des enseignements thĂ©oriques, mĂ©thodologiques, appliquĂ©s et pratiques, et un enseignement relatif aux pratiques informatiques et numĂ©riques, organisĂ©s sous forme de modules dĂ©clinĂ©s en cours. La formation thĂ©orique se dĂ©cline en 5 domaines de formation DF1 â Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne 112 heures Prise en compte des besoins fondamentaux, notions de santĂ©, ergonomie, aide Ă la mobilitĂ© et transferts, regard sur la personne et ses fonctions primaires, la personne et son rapport aux corps, techniques et outils de communication verbale et non verbale, notions de base dâapprentissage, prĂ©vention et gestion des situations Ă risque, accompagnement Ă la fin de vie. DF2 â Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curitĂ© 91 heures Aide Ă lâentretien du cadre de vie, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. DF3 â Accompagnement de la vie sociale et relationnelle de la personne 105 heures Socialisation et inscription dans la vie citoyenne, les diffĂ©rentes dimensions dâaccessibilitĂ©, la famille et lâentourage. DF4 â Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte dâintervention 147 heures Les bases des politiques publiques et de la rĂšglementation, Ă©thique et dĂ©ontologie, dĂ©veloppement de la personne tout au long de la vie, les grandes familles de pathologies, troubles, le contexte professionnel. DF5 â Travail en Ă©quipe pluriprofessionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă lâaccompagnement de la personne 91 heures Projet dâĂ©tablissement et projet personnalisĂ©, travail en Ă©quipe et organisation, transmission et communication professionnelle. AFGSU de niveau 2 â Attestation de formation aux Gestes et Soins dâUrgence 21 heures. La formation thĂ©orique est assurĂ©e par des formateurs expĂ©rimentĂ©s et par des intervenants professionnels du secteur de lâintervention sociale et mĂ©dico-sociale. Les formateurs permanents de lâĂ©tablissement, souvent issus du terrain, se tiennent au courant des Ă©volutions des pratiques professionnelles, en effectuant une veille rĂ©guliĂšre et en Ă©changeant avec les terrains professionnels, notamment lors des visites de stage. Ils transmettent au quotidien connaissances et mĂ©thodologies dâintervention et accompagnent les apprenants dans la rĂ©ussite de leur parcours. Lâorganisation de la formation thĂ©orique propose des modalitĂ©s pĂ©dagogiques variĂ©es alternant des cours magistraux pour la transmission de connaissances, concepts et mĂ©thodologies; des travaux dirigĂ©s en sous-groupes qui intĂšgrent des travaux individuels et des travaux collectifs pour approfondir et mettre en application les connaissances concepts et mĂ©thodologies; des travaux pratiques en petits groupes pour analyser sa pratique, prĂ©parer les certifications⊠FORMATION PRATIQUE La formation pratique dâune durĂ©e de 840 heures se dĂ©roule sur 2 pĂ©riodes, qui se rĂ©alisent sur une diversitĂ© de sites qualifiants mais peut aussi se rĂ©aliser sur un mĂȘme lieu de stage. La formation pratique est rĂ©partie de façon Ă permettre la professionnalisation des stagiaires sur lâensemble des domaines de formation. Les objectifs du stage 1 12 semaines Se positionner comme professionnel dans le champ de lâaction sociale; Accompagner la personne au quotidien et dans la proximitĂ©; CoopĂ©rer avec lâensemble des professionnels concernĂ©s; Participer Ă lâanimation de la vie sociale et citoyenne de la personne. Les objectifs du stage 2 12 semaines Se positionner comme professionnel dans le champ de lâaction sociale. Accompagner la personne au quotidien et dans la proximitĂ©. CoopĂ©rer avec lâensemble des professionnels concernĂ©s. Participer Ă lâanimation de la vie sociale et citoyenne de la personne. Les salariĂ©s en situation dâemploi câest-Ă -dire les personnes en poste dâAccompagnant Educatif et Social ou en poste de faisant fonction pendant la durĂ©e de la formation devront effectuer uniquement un stage dâune durĂ©e de 140 heures, soit 4 semaines, dans une structure hors employeur et auprĂšs dâun public diffĂ©rent de celui auprĂšs duquel ils travaillent habituellement ou au sein de lâĂ©tablissement employeur mais dans un autre service. VALIDATION DE LA FORMATION Cette formation est validĂ©e par le DiplĂŽme dâEtat dâAccompagnant Ă©ducatif et social DEAES de niveau 3. Ce diplĂŽme est dĂ©livrĂ© par le ministĂšre des solidaritĂ©s et de la santĂ©. Le DEAES comprend 5 Ă©preuves de certification. Chaque DC est associĂ© Ă un bloc de compĂ©tences qui comprend 1 ou 2 Ă©preuves voir tableau ci-aprĂšs. LâĂ©tablissement de formation prĂ©sente les candidats au diplĂŽme sur la base Du suivi de la totalitĂ© de leur programme de formation, De la prĂ©sentation aux Ă©preuves de certification organisĂ©es par lâĂ©tablissement de formation ou de lâobtention de celles-ci lors dâune session prĂ©cĂ©dente, une validation acquise dâune Ă©preuve ou le bĂ©nĂ©fice dâune dispense dâun domaine de compĂ©tences. De la dĂ©tention de lâAFGSU Attestation de formation aux gestes et soins dâurgences de Niveau 1 ou son Ă©quivalent la formation Ă lâAFGSU de niveau 2 est intĂ©grĂ©e dans le parcours de formation. Lâobtention du diplĂŽme est soumise aux deux conditions cumulatives ci-aprĂšs Obtenir une moyenne supĂ©rieure ou Ă©gale Ă 10 pour chaque bloc de compĂ©tences, suite aux Ă©preuves de certification; A la fin des stages, lâensemble des compĂ©tences requises doivent ĂȘtre acquises. Si lors des stages, les compĂ©tences nâont pas pu ĂȘtre mobilisĂ©es ou totalement acquises, lâĂ©tablissement peut proposer en cours de formation au candidat des adaptations pĂ©dagogiques afin de lui permettre de les acquĂ©rir. Bloc de compĂ©tences Epreuve de certification Bloc de compĂ©tences n°1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne Moyenne pondĂ©rĂ©e des 2 notes Epreuve DC1-1 Etude de cas pratique organisĂ©e par la DREETS au sein de lâĂ©tablissement Epreuve Ă©crite de 2 heures Coeff 2 Epreuve DC1-2 PrĂ©sentation dâun dossier de pratique professionnelle Ecrit de 5-8 pages et soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curitĂ© Epreuve DC2 Etude dâun cas pratique Ă partir dâun sujet tirĂ© au sort Soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°3 Accompagnement Ă la vie sociale et relationnelle de la personne Epreuve DC3 PrĂ©sentation orale Ă partir dâun document Ă©laborĂ© par le candidat dâun projet dâanimation sociale et citoyenne Ă partir dâune situation de stage Ecrit de 3 pages et soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte dâintervention Epreuve DC4 PrĂ©sentation orale dâune Ă©tude de situation vĂ©cue en stage Ă partir dâun document Ă©laborĂ© par le candidat en lien avec le projet de la personne Ecrit de 4 pages et soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°5 Travail en Ă©quipe pluri-professionnelle, gestion des risques er traitement des informations liĂ©es Ă lâaccompagnement de la personne Epreuve DC5 Epreuve Ă©crite portant sur les modalitĂ©s de transmission et de communication relevant dâune situation proposĂ©e par lâĂ©tablissement de formation Epreuve Ă©crite de 1h30 coefficient 1 PARCOURS INDIVIDUALISES La formation est accessible par bloc de compĂ©tences. Chaque bloc comprend 168 heures de pratique. Ainsi, il est possible de suivre un parcours individualisĂ© pour acquĂ©rir un ou plusieurs blocs de compĂ©tences. Si cela vous intĂ©resse, contactez-nous. Le bloc de compĂ©tences 5 est commun au DEAES et au DEAS diplĂŽme dâĂ©tat dâAide-soignant. Si vous possĂ©dez le DEAS, vous validez automatiquement le bloc 5 du DEAES et inversement. Pour identifier les dispenses, vous pouvez vous rĂ©fĂ©rer Ă lâannexe V de lâarrĂȘtĂ© du 30 aout 2021 accessible en cliquant ici ArrĂȘtĂ© DEAES Une session spĂ©cifique pour prĂ©parer le bloc de compĂ©tences 5 est proposĂ©e du 6 juillet 2022 au 07 novembre 2022. Elle permet aux titulaires du DEAES relevant des anciennes dispositions de lâarticle du code de lâaction sociale et des familles, du DEAMP et du DEAVS de suivre lâintĂ©gralitĂ© de la formation rattachĂ©e Ă ce bloc de compĂ©tences, de valider la formation pratique correspondante et de prĂ©senter lâĂ©preuve de certification relative Ă ce bloc. La rĂ©ussite Ă lâĂ©preuve de certification du bloc 5, la validation de la formation pratique et de lâAFGSU leur permettront dâobtenir le diplĂŽme DEAES relevant des nouvelles dispositions de lâarticle D451-88 du code de lâaction sociale et des familles. Pour vous inscrire Ă cette session, contactez-nous. DOCUMENTS COMPLEMENTAIRES Maquette de la formation Calendrier prĂ©visionnel de la formation RĂ©fĂ©rentiel COMMENT SâINSCRIRE EN FORMATION ? APTITUDES NECESSAIRES POUR SâENGAGER DANS LA FORMATION Le mĂ©tier dâaccompagnant Ă©ducatif et social requiert les 7 aptitudes suivantes Disposer de qualitĂ©s humaines, de bienveillance et dâĂ©coute; Montrer une capacitĂ© Ă gĂ©rer ses Ă©motions et son stress face Ă des situations humaines difficiles ou complexes et Ă dĂ©velopper la maĂźtrise de soi; Montrer une attention pour les questions sociales et une ouverture au monde; Montrer un intĂ©rĂȘt pour les questions dâapprentissage et dâĂ©ducation; Manifester de la curiositĂ© et de lâintĂ©rĂȘt pour lâengagement et la prise de responsabilitĂ© dans les projets collectifs; Pouvoir organiser son travail, travailler de façon autonome, seul ou en Ă©quipe; Savoir mobiliser des compĂ©tences dâexpression orale ou Ă©crite. ACCES A LA FORMATION â PRE-REQUIS A LâINSCRIPTION EN FORMATION Sont admis de droit en formation, câest-Ă -dire sans passer dâĂ©preuve orale dâadmission, suite au dĂ©pĂŽt de leur dossier de candidature Les candidats titulaires de lâun des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s ci-dessous DiplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social version 2016 DiplĂŽme dâEtat dâauxiliaire de vie sociale DiplĂŽme dâEtat dâaide mĂ©dico-psychologique DiplĂŽme dâEtat dâassistant familial DiplĂŽme dâEtat dâaide-soignant ancienne version DiplĂŽme dâEtat dâaide-soignant nouvelle version DiplĂŽme dâEtat dâauxiliaire de puĂ©riculture ancienne version DiplĂŽme dâEtat dâauxiliaire de puĂ©riculture nouvelle version Titre professionnel assistant de vie aux familles version 2021 Titre professionnel assistant de vie aux familles spĂ©cialitĂ© CCS Titre professionnel dâagent de service mĂ©dico-social Brevet dâĂ©tudes professionnelles CarriĂšres sanitaires et sociales Brevet dâaptitude professionnelle accompagnement soins et services Ă la personne Certificat dâaptitude professionnelle assistant technique en milieux familial et collectif Certificat dâaptitude professionnelle Petite enfance Certificat dâaptitude professionnelle Accompagnant Ă©ducatif petite enfance Mention complĂ©mentaire aide Ă domicile Brevet dâaptitude professionnelle dâassistant animateur technicien Certificat professionnel de la jeunesse, de lâĂ©ducation populaire et du sport mention animateur dâactivitĂ©s et de vie quotidienne Brevet dâĂ©tudes professionnelles agricole option service aux personnes Certificat dâaptitude professionnelle agricole service en milieu rural Certificat dâaptitude professionnelle agricole Services aux personnes et vente en espace rural Titre professionnel Assistant de vie dĂ©pendance Ces candidats peuvent bĂ©nĂ©ficier de dispenses de formation et de certification Ă certains blocs de compĂ©tences. 2. Les laurĂ©ats de lâInstitut de lâengagement. 3. Les candidats ayant signĂ© un contrat dâapprentissage ou de professionnalisation. 4. Les candidats ayant dĂ©jĂ prĂ©alablement acquis un ou plusieurs domaines de compĂ©tences du diplĂŽme dâEtat dâaccompagnant Ă©ducatif et social relevant des anciennes dispositions de lâarticle D. 451-88 du code de lâaction sociale et des familles, du diplĂŽme dâEtat dâaide mĂ©dico psychologique ou du diplĂŽme dâEtat dâauxiliaire de vie sociale. Ces candidats passeront un entretien de positionnement Ă lâITSRA. Sauf pour les candidats relevant des 4 situations mentionnĂ©es ci-dessus, une Ă©preuve orale dâadmission est obligatoire. Le candidat qui postule Ă la formation prĂ©parant au diplĂŽme dâaccompagnant Ă©ducatif et social doit remplir ces conditions Avoir dĂ©posĂ© son dossier de candidature en ligne sur ITSRANET. Avoir satisfait avec succĂšs Ă lâĂ©preuve dâadmission si applicable. BĂ©nĂ©ficier dâun financement de la formation adaptĂ© au profil et Ă la situation du candidat EPREUVE ORALE DâADMISSION LâĂ©preuve dâadmission ne concerne pas les candidats relevant des 4 situations mentionnĂ©es ci-dessus. Elle sera effectuĂ©e par les candidats dont le dossier a Ă©tĂ© retenu par la commission dâadmission. Elle a pour but de vĂ©rifier la motivation et lâaptitude Ă sâengager dans une formation professionnelle. LâĂ©preuve orale dâadmission consiste en un entretien individuel de 30 minutes. CALENDRIER DES ADMISSIONS Formation Ă Clermont-Ferrand > Prochaine session de formation du 9 novembre 2022 au 3 novembre 2023 Ă Clermont-Ferrand 63. > ClĂŽture des inscriptions 11 octobre 2022 > Public Formation Initiale, fomation continue, apprentissage > Admission Traitement des dossiers au fur et Ă mesure des inscriptions. Date limite de paiement de lâĂ©preuve orale 13 octobre 2022. Entretien de positionnement ou Ă©preuve orale dâadmission au fur et Ă mesure dans la limite des places disponibles au plus tard les 17 et 18/10/22. RĂ©sultat de lâĂ©preuve orale le 20 octobre 2022 par mail. Formation Ă Brioude > Prochaine session de formation du 16 novembre 2022 au 6 novembre 2023, Ă Brioude 43. > ClĂŽture des inscriptions 18 octobre 2022 > Public Formation Initiale > Admission Traitement des dossiers au fur et Ă mesure des inscriptions. Entretien de positionnement ou Ă©preuve orale dâadmission au fur et Ă mesure dans la limite des places disponibles au plus tard les 24 et 25/10/22. RĂ©sultat de lâĂ©preuve orale le 27 octobre 2022 par mail. TARIFS Tarif de lâinscription Ă lâĂ©preuve dâadmission orale 60 euros. AprĂšs enregistrement des dossiers, les frais dâinscriptions ne sont pas remboursables, sauf cas de force majeure et sur prĂ©sentation dâun justificatif. LâĂ©preuve dâadmission est gratuite pour les candidats en formation initiale et les demandeurs dâemploi sâils ne sont pas dans une dĂ©marche de transition professionnelle. Tarifs dâinscription Ă la formation Pour les stagiaires en formation initiale » le coĂ»t de la formation est pris en charge par le Conseil RĂ©gional Auvergne-RhĂŽne-Alpes. Pour les apprentis le coĂ»t de la formation est pris en charge par lâOPCO. Pour connaitre le tarif en fonction de votre employeur, nous consulter. Pour les salariĂ©s dans le secteur social ou dans un autre domaine professionnel le coĂ»t de la formation est pris en charge par lâemployeur et/ou lâOPCO auprĂšs duquel lâemployeur cotise pour la formation de ses salariĂ©s ou dans le cadre du CPF de transition. Le coĂ»t pĂ©dagogique de la formation complĂšte est de 6 âŹ. Pour un parcours individualisĂ© par bloc de compĂ©tences, un devis personnalisĂ© est systĂ©matiquement rĂ©alisĂ© suite Ă la demande dâun candidat. Nous consulter. CONTACTS Pour toutes questions Relative aux conditions dâaccĂšs et Ă lâinscription aux Ă©preuves dâadmission 04 63 05 03 85 â admissions-deaes Sur lâaspect administratif Christine COURBOU 04 63 05 03 72 â Sur lâaspect pĂ©dagogique Françoise OLEON 04 73 42 36 03 â Sur lâaspect financier unitefinancement 07/2022 AccompagnantĂ©ducatif social (H/F) contrat professionnalisation. Important : cette offre d'emploi a Ă©tĂ© manifestement clĂŽturĂ©e et va ĂȘtre trĂšs prochainement retirĂ©e de notre portail. Vous pouvez toutefois envisager d'adresser Ă cet organisme une candidature spontanĂ©e. Date de validitĂ© : 2022-07-11. Date de publication : 2022-06-24
Fonction Accompagnante Ăducatif et Social PĂ©riode d'embauche Nature du contrat CDD 12 mois contrat de professionnalisation -> CDI Ă l'issue La mission Lâaccompagnant Ă©ducatif et social AES accompagne au quotidien des adultes, ĂągĂ©s ou handicapĂ©s, afin de compenser leur perte dâautonomie, tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activitĂ©s de vie sociale, scolaire et de loisirs. Il prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă lâĂąge, Ă la maladie, au mode de vie ou les consĂ©quences dâune situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©. Se positionner comme professionnelle dans le champ de lâaction sociale, Dâaccompagner la personne dans son quotidien en tenant compte de ses besoins et de ses capacitĂ©s aide Ă lâhygiĂšne, aux repas, Ă la mobilitĂ©, Ă lâentretien du cadre de vie, âŠ., CoopĂ©rer avec lâensemble des professionnels gravitants autour de la personne accompagnĂ©e, Participe Ă lâanimation de la vie sociale et citoyenne de la personne. Profil recherchĂ© Tout candidat est bienvenu, quel que soit votre profil Ăąge, diplĂŽme ou absence de diplĂŽme, expĂ©rience professionnelle passĂ©e, âŠ. Deux seules conditions ĂȘtre motivĂ© et avoir un projet professionnel dans lâaide Ă la personne ! CompĂ©tences requises Aptitude Ă la relation d'aide DiscrĂ©tion professionnelle PonctualitĂ© Non jugement AdaptabilitĂ© Travail d'Ă©quipe postes Ă pourvoir Postes Ă pourvoir sur tous les dĂ©partements, dans une association d'aide Ă domicile proche de votre domicile. Conditions du contrat de travail Contrat de professionnalisation de 12 mois en vue dâobtenir le DEAES DiplĂŽme dâEtat dâAccompagnant Ăducatif et Social et un emploi directement Ă lâissue CDI Ă la clĂ© La formation est financĂ©e et rĂ©munĂ©rĂ©e, salaire avantageux lorsque vous serez en CDI. La formation est en alternance. Vous alternez la thĂ©orie et la pratique avec un emploi au sein dâune association dâaide Ă domicile de notre rĂ©seau proche de votre domicile, et de la formation au sein dâun de nos centres de formation partenaires frais de dĂ©placements remboursĂ©s. Recrutement toute lâannĂ©e. PossibilitĂ© de stage de dĂ©couverte ou CDD en amont des formations. Formation assurĂ©e Obtention du DE AES DiplĂŽme dâEtat dâAccompagnant Ăducatif et social 567 heures de formation, 5 blocs de compĂ©tences acquis et obtention de lâAFGSU. En vertu de la loi du 5 aoĂ»t 2021 relative Ă la gestion de la crise sanitaire promulguĂ©e le 6 aoĂ»t 2021 au Journal officiel le poste proposĂ© dans lâoffre dâemploi est soumis Ă lâobligation de la vaccination contre la Covid-19. Salaire SMIC ou 80% du SMIC pendant la durĂ©e de la formation puis salaire avantageux dans l'emploi Permis / VĂ©hicule MobilitĂ© recommandĂ©e Employeur GEIQ ADI Alpin / Groupement dâEmployeurs pour lâInsertion et la Qualification Des Aides Ă Domicile en IntĂ©gration CoordonnĂ©es Tel 07 62 20 61 15 recrutement Pour postuler Merci de nous faire parvenir votre candidature par mail en prĂ©cisant le nom de la formation souhaitĂ©e recrutement Age requis 18
FormationAccompagnant Educatif et Social . Cocher la/les cases correspondantes Ă votre situation et prĂ©cisez les informations demandĂ©es Durant les 12 mois prĂ©cĂ©dents votre entrĂ©e en formation : En formation Etudes secondaires Voie initiale (sans employeur) Etudes supĂ©rieures En : Contrat dâapprentissage PrĂ©paration Ă un concours Contrat de professionnalisation Autres : Description de la mission L'accompagnant Ă©ducatif et social a pour mission de rĂ©aliser une intervention sociale au quotidien visant Ă compenser les consĂ©quences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă l'Ăąge, Ă la maladie, au mode de vie ou les consĂ©quences d'une situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©, pour permettre Ă la personne d'ĂȘtre actrice de son projet de vie. Profil recherchĂ© Ă©lĂšve DEAES Niveau de qualification requis Sans diplĂŽme Les offres de stage ou de contrat sont dĂ©finies par les recruteurs eux-mĂȘmes. En sa qualitĂ© dâhĂ©bergeur dans le cadre du dispositif des 100 000 stages », la RĂ©gion Ăle-de-France est soumise Ă un rĂ©gime de responsabilitĂ© attĂ©nuĂ©e prĂ©vu aux articles et suivants de la loi n°2204-575 du 21 juin 2004 sur la confiance dans lâĂ©conomie numĂ©rique. La RĂ©gion Ăle-de-France ne saurait ĂȘtre tenue responsable du contenu des offres. NĂ©anmoins, si vous dĂ©tectez une offre frauduleuse, abusive ou discriminatoire vous pouvez la signaler en cliquant sur ce lien. smK5pO.